| 岗位类别: | 人事/人力资源/行政 | 专业要求: | 不限 |
| 学 历: | 大专 | 工作经验: | 5 年 |
| 工作地区: | 广东省东莞市 | 月 薪: | 面议 |
| 性别要求: | 不限 | 招聘人数: | 不限 |
| 发布日期: | 2008-9-3 | ||
| 信息来源: | 前程无忧 http://search.51job.com/jobsearch/show_job_deta… -网页快照 | ||
| 职位描述及要求 | |
职位要求: 1.行政管理相关专业专科以上学历。 2.八年以上人事、行政管理工作经验。 3.熟悉整个人事、行政管理流程及独立处理问题的能力。 4.对国家的劳动法规熟悉,并能拟定或修正公司的规章制度。 5.较强的人际沟通、协调、组织能力,良好的团队协作精神,品行端正,具备解决突发事件的能力。 6.具备高级人力资源资格证书者优先考虑。 7.具有一定的英语能力。 8.有同行业工作经验,有客户验厂经验,懂粤语者优先。 工作内容: 1.全面规划﹑指导﹑协调公司内部相关人事、行政支持系统。 2.各职能部门关系的协调与服务。 3.组织制定公司相关规章制度,提高工作效率。 4.组织职能范围内所涉及设备的购买﹑规划和维护等工作。 5.公司内部文书制度的拟定、颁发、归档。 6.公司内部管理及员工考勤。 有意者请通过本网站求职系统应聘或者将简历、联系方法、待遇要求通过E-mail用纯文本文件(txt)格式(请勿使用附件),以邮件主题“xxx应聘xx职位”发至jin@gps-hk.com。 |
| 联系方式 | |
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公司地址:深圳市福田区上步南路锦峰大厦20楼A 电子邮箱:jin@gps-hk.com 公司网址: |
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